Cáritas Diocesana de Astorga ha realizado un acto de concienciación sobre la situación de las trabajadoras del hogar, cuyo Día internacional se celebrará el próximo día 30 de marzo, como se viene haciendo desde 1988, cuando fue declarado por la ONU. Este año hemos adelantado la celebración de este Día para evitar su coincidencia con la Semana Santa.
El acto se ha desarrollado en el Seminario de Astorga, en donde voluntarios y técnicos de Cáritas han visibilizado los derechos que las trabajadoras del hogar han logrado y los que aún quedan por conseguir, con
personas que han ido aportando ideas y propuestas sobre los logrados y sobre los que aún están en proceso.
Con esta acción nos sumamos a la iniciativa de Cáritas Castilla y León junto con las once Cáritas diocesanas que conformamos el territorio. Este año el lema de la acción es ‘Tu hogar, su profesión’.
25 trabajadoras del hogar encontraron empleo en 2025
Desde Cáritas hemos logrado que 25 trabajadoras del hogar encontrasen empleo el año pasado en todo nuestro territorio diocesano, acompañándolas en su proceso personal y laboral.
En lo que llevamos de 2026, ya son 6 las trabajadoras del hogar que han conseguido un trabajo al acompañarlas en su situación.
Manifiesto
Asimismo, se procedió a la lectura de un manifiesto en el que se recalcaron las situaciones que todavía enfrentan estas profesionales: “Abuso, invisibilización, precariedad, economía sumergida y vulneración de sus derechos. Casi el 50% de las personas que trabajan en el empleo del hogar y los cuidados son mujeres
migrantes, y según un estudio de la Universidad de La Coruña, casi la mitad de las mujeres encuestadas se encuentran en situación administrativa irregular, además de cobrar menos del salario mínimo interprofesional por su trabajo”, entre otras realidades que denunciamos públicamente.
Por ello, pedimos al Estado que reconozca y garantice a las personas y familias que lo necesiten, el acceso a los cuidados y medidas de apoyo a la contratación.
A los/las empleadores/as que garanticen condiciones de empleo decentes para sus trabajadoras del hogar y no contribuyan a la economía sumergida.
A las autoridades, que promuevan una legislación clara y sin lagunas y que afronten con valentía el reto de la regulación del perfil de empleada de hogar interna en condiciones de empleo decente.
A la sociedad, que reconozca el valor del empleo de hogar, visibilice las buenas prácticas y denuncie las prácticas abusivas.
Y a las empleadas de hogar, que se alíen con otras trabajadoras para conocer y defender de sus derechos y sean valientes para denunciar los abusos y las condiciones injustas.
Porque “el empleo del hogar no es un favor, es un trabajo. Sus derechos, tu obligación. Tu hogar, su profesión”.
